广州《非公党建简报》刊登 集团党委“五个好”建设经验做法
近日，中共广州市非公有制经济组织委员会主编的《非公党建简报》第６期刊登了集团党委“五个好”建设经验做法，全文如下：
东凌集团党委：
扎实抓好“五个好建设” 提升党建水平
今年以来，东凌集团党委在“培强扶弱行动”中，围绕培强目标，扎实加强“五个好”建设。
一是围绕“领导班子好”目标，加强党组织班子建设。健全党建制度，加强培训交流，规范提高班子素质水平。落实党组织书记季度考核制度，并将考核结果作为岗位津贴发放直接依据和党内奖惩重要依据，调动党组织书记的工作积极性。二是围绕“业务发展好”目标，推动企业转型升级。面对经济发展新常态，组织党员职工积极应对，支持集团布局产业链延伸及相关多元化发展。三是围绕“发挥作用好”目标，服务企业发展。重点抓好“一月一策一服务”活动，鼓励党员积极参与企业文化建设，在管理、技术、生产、服务等关键岗位上发挥作用。目前累计开展服务活动５次，累计献策40多条，被采纳近20条。四是围绕“工作保障好”目标，完善党建工作机制。坚持党建工作与人事、工会工作同谋划部署，提倡党工群活动一体化，把党建工作经费纳入集团预算，确保党建工作顺利开展。五是围绕“展示效果好”目标，加强典型培育。重点抓好南沙工厂和机械厂两个一线党支部建设，努力打造成示范点，提供“可看、可听、可学”典型经验，以点带面，整体提升集团党建水平。